Overslaan en naar de inhoud gaan

Croonwolter&dros

3000 werknemers

Croonwolter&dros - (Junior) Ontwerpleider Elektrotechniek | Infra

De functie

Heb jij al wat ervaring als ontwerpleider of ben jij een ervaren engineer die de stap wil maken naar een leidinggevende functie? Dan is de functie van ontwerpleider de perfecte stap voor jou!

Als (junior) Ontwerpleider ben je betrokken bij complexe infrastructurele projecten. Zo bouwen we momenteel o.a. mee aan de Rijnlandroute, de Haringvlietbrug en aan de éérste energie-neutrale tunnel ter wereld: de Rottemerentunnel binnen aannemerscombinatie De Groene Boog.

Bij Croonwolter&dros werk je mee aan multidisciplinaire, installatie technische projecten. Jij bent verantwoordelijk voor het aansturen van het ontwerp van verschillende complexe projecten. Je schuift aan tafel met opdrachtgevers als Rijkswaterstaat, Provincies en Gemeenten en verschillende specialisten. Jij weet hierin een waardige gesprekspartner te zijn. Naarmate jij in je rol groeit zal je steeds meer verantwoordelijkheden krijgen en uiteindelijk verantwoordelijk worden voor projectteams van 5-10 lead engineers.  

Als (Junior) Ontwerpleider krijg je de verantwoordelijkheid over de engineeringswerkzaamheden van complexe werktuigbouwkundige en elektrotechnische installaties (inclusief besturing) binnen de Infra. Denk hierbij aan ventilatie in tunnels, klimaatinstallaties, vloeistofpompinstallaties etc. Je neemt de leiding over een aantal lopende projecten tegelijkertijd waarbij je uiteraard altijd kan sparren met collega ontwerpleiders en de meest ervaren lead engineers. Elke ontwerpleider binnen Croonwolter&dros heeft een eigen specialiteit. Bijvoorbeeld richting de software of hardware maar ook heeft de ene ontwerpleider meer ervaring in het voortraject (eisen vertalen naar VO) en is de andere meer bezig richting de uitvoering (DO en UO).     

Zo zal je verantwoordelijk zijn voor:

- het tevreden stellen van onze opdrachtgever en het behalen van een optimaal projectresultaat; 
- het aansturen van ons technische team;
- het benutten van kansen in en op projecten en vervolgopdrachten met als doel resultaatvergroting betere marktpositionering;
- het signaleren van technische ontwikkelingen en stimuleren van innovatie binnen het vakgebied; 
- en het verbeteren van de effectiviteit en efficiency van het uitvoeringsteam. 

Kortom: Een zeer uitdagende functie. Jij kan jouw technische kennis inzetten om te sparren met opdrachtgevers, gaat jezelf ontwikkelen tot de expert binnen Croonwolter&dros op jouw vakgebied en samen met het team groeien. De afdeling werkt binnen de 'Champions League' van de Nederlandse Infra waarbij jij komt te werken aan de meest complexe projecten momenteel in uitvoering.    

Werkomgeving

OVER DE DIVISIE INFRA
De divisie Infra is continu in beweging. Wij houden ons bezig met de alledaagse mobiliteit en veiligheid van de maatschappij. Dit doen wij door zorg te dragen voor de beschikbaarheid van infrastructurele objecten. Deze objecten bevinden zich door het hele land; van de nieuwbouw van Sluis Eefde, tot het onderhoud van de Westerscheldetunnel en het bouwen van de eerste energieneutrale tunnels als verbinding tussen de A13 en A16. 

OVER DE AFDELING
De afdeling ontwerp is het kloppend hart van de Infra divisie onder leiding van de Manager Ontwerp John Voeten. Naast het ontwerp worden de eisen van de klant en de wensen van de stakeholders geborgd. Het integraal ontwerp komt tot stand door processen en tooling die we zo veel mogelijk standaardiseren. Om controle te houden over het eindresultaat realiseren we de automatisering binnen ons bedrijf. 

De afdeling bestaat uit zo’n 30 medewerkers, onder andere modelleurs, engineers en ontwerpleiders. Een mix van vele competenties en ervaringen. 

Verder hebben wij een duidelijke visie rondom innovatie. Dit doen we samen met onze leveranciers en de medewerkers van Croonwolter&dros door ideeën uit te werken en te testen.

OVER CROONWOLTER&DROS
Wij zijn 2700 talenten met passie voor het vak. Nieuwsgierig genoeg om zich voortdurend te vernieuwen en te verbeteren. Wij zijn professionals. Vakmensen die pas tevreden zijn als systemen en installaties precies doen waarvoor ze bedoeld zijn. We gaan voor een sterk teamgevoel en het beste resultaat. Samen zijn wij Croonwolter&dros.

Ervaring

Als (junior) Ontwerpleider kent de techniek geen geheimen meer voor jou en wil je graag een stap maken naar het leidinggeven over projectteams. Jouw technische kennis weet jij als vakvolwassen professional om te zetten in heldere en concrete projectdoelen. Je hebt al commercieel inzicht of wil je hier graag verder in ontwikkelen. Herken jij jezelf hierin? Solliciteer dan direct!

  • je beschikt over een afgeronde opleiding in de richting van Elektrotechniek, Werktuigbouwkundige Installatietechniek of Industriële Automatisering;
  • je hebt al een aantal jaar ervaring als (senior) engineer
  • je hebt al wat leidinggevende ervaring of hebt jezelf voldoende inhoudelijk ontwikkeld om een stap naar leidinggeven te maken;
  • je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
Wat wij bieden

Naast een plezierige werksfeer, bieden wij jou een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Maar Croonwolter&dros beloont niet alleen in geld. Wij vinden het belangrijk dat jij alle mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers ook geen dag stil. Hiervoor hebben we een eigen portal met een aanbod van meer dan 300 cursussen en/of opleidingen.

Hieronder een greep uit onze arbeidsvoorwaarden:

  • Waardering voor jouw inzet!
  • Winstafhankelijke uitkering
  • Pensioenregeling PMT
  • Bedrijfsfitnessregeling (vergoeding sportschool)
  • Collectieve verzekeringen

Als je bij Croonwolter&dros komt werken, komen jouw kinderen mogelijk in aanmerking voor een studietoelage van Stichting Studiefonds TBI. Het doel van deze stichting is het bijdragen aan de scholing, vorming en studie van kinderen van werknemers van TBI-ondernemingen. Het studiefonds realiseert dit doel door aan de kinderen van TBI-medewerkers, die daarvoor in aanmerking komen, vanaf de middelbare schoolleeftijd een school- en studietoelage ter beschikking te stellen. De hoogte van deze toelage wordt ieder jaar opnieuw vastgesteld en is mede afhankelijk van de kosten van onderwijs, het aantal aanmeldingen én de financiële situatie van Stichting Studiefonds TBI.